Interesses de Pesquisa

Qualidade de Software. Minha pesquisa recente investiga como práticas e ferramentas de teste se adaptam a cenários atuais, incluindo sistemas com Modelos de Linguagem de Grande Escala. Tenho analisado aplicações práticas de LLMs em teste de software e discutido riscos e limitações quando modelos são usados na atividade de teste. Também estudo o papel de profissionais de teste em contextos ágeis e fatores do processo que influenciam a qualidade, com foco em evidência empírica e recomendações para uso na indústria.

Fairness Testing. Tenho trabalhado com teste de fairness em software, com ênfase em como organizações aplicam essa atividade na prática e nas dificuldades de adoção. Parte das publicações aborda como ferramentas conversacionais e apoio automatizado podem ser usados para orientar a execução de testes de fairness e apoiar decisões durante a avaliação. Esse eixo conecta teste de software, validação de propriedades sociais e requisitos não funcionais relacionados a vieses e impactos.

Aspectos Humanos em Engenharia de Software. Nos últimos anos, investiguei como características do trabalho afetam pessoas em Engenharia de Software, incluindo especialização, desenho do trabalho e rotação de funções. Também estudei temas ligados a diversidade e inclusão, como experiências de grupos sub-representados e efeitos de modalidades de trabalho (remoto e híbrido) no bem-estar e no cotidiano profissional. Em paralelo, analiso percepções e práticas de profissionais ao usar LLMs no desenvolvimento, buscando entender mudanças no trabalho e implicações para equipes.

Educação em Engenharia de Software. Também venho pesquisando Educação em Engenharia de Software, com foco em como estudantes se motivam, quais influências afetam escolhas acadêmicas e quais referências eles identificam como modelos. Um exemplo recente é o estudo sobre diversidade na educação em Engenharia de Software publicado no CSEE&T 2025.